• Ποιοι είμαστε
  • Advertise
Πέμπτη 10 Ιουλίου 2025
Κανένα Αποτέλεσμα
Προβολή όλων των αποτελεσμάτων
Reporter724.com
14 °c
Athens
14 ° Δε
11 ° Τρ
12 ° Τε
11 ° Πε
14 ° Πα
  •  
  • ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΝΕΑ
  • ΠΟΛΙΤΙΚΗ
  • ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
  • ΔΙΕΘΝΗ
  • ΚΟΙΝΩΝΙΑ
  • ΕΝΟΤΗΤΕΣ
  • LIFESTYLE
  • ΕΚΠΟΜΠΕΣ ΤΟΥ ΓΙΩΡΓΟΥ ΚΡΑΣΤΑΝΑ
  •  
  • ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΝΕΑ
  • ΠΟΛΙΤΙΚΗ
  • ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
  • ΔΙΕΘΝΗ
  • ΚΟΙΝΩΝΙΑ
  • ΕΝΟΤΗΤΕΣ
  • LIFESTYLE
  • ΕΚΠΟΜΠΕΣ ΤΟΥ ΓΙΩΡΓΟΥ ΚΡΑΣΤΑΝΑ
Κανένα Αποτέλεσμα
Προβολή όλων των αποτελεσμάτων
Reporter724.com
Κανένα Αποτέλεσμα
Προβολή όλων των αποτελεσμάτων
ΑΡΧΙΚΗ ΕΝΟΤΗΤΕΣ Ελλάδα

Εργασιακό: Η κυβέρνηση τα είχε προαναγγείλει “Ξεπερασμένο και θεσμική φαντασίωση το ωράριο, δωρεάν δουλειά για… εμπειρία! (Βίντεο)

7 Ιουνίου, 2021
in Ελλάδα, ΕΝΟΤΗΤΕΣ
0 0
A A
Εργασιακό: Η κυβέρνηση τα είχε προαναγγείλει “Ξεπερασμένο και θεσμική φαντασίωση το ωράριο, δωρεάν δουλειά για… εμπειρία! (Βίντεο)
0
SHARES
18
Προβολές
ΚοινοποίησηΚοινοποίησηΚοινοποίησηQR Code

Ο Κωστής Χατζηδάκης μετά από 10 χρόνια brain drain, εργάζεται για τα συμφέροντα ξένων οικονομικών δυνάμεων, για την ανάπτυξη της Γερμανίας, της Γαλλίας, του Ηνωμένου Βασιλείου που θα ωφεληθούν από τους καλύτερους και μορφωμένους Έλληνες εργάτες.

Ένα κακό και αντεργατικό νομοσχέδιο γίνεται ακόμα χειρότερο.

«Σφάξιμο» του επιδόματος γάμου, κατάργηση τριετιών και επιδομάτων,αστική αποζημίωση των εκπροσώπων των εργαζομενων που θα ευθύνονται με την ατομική τους περιουσία για γεγονότα που δεν ελεγχουν σε περιπτώσεις κινητοποιήσεων κλπ. κάνουν το αντεργατικό έκτρωμα ακόμα χειρότερο απο ότι ήταν.

Το νομοσχέδιο που «…δίνει δύναμη στον εργαζόμενο!» ωφελεί τελικά, μόνο μερικές εκατοντάδες μεγαλοβιομήχανους, τις μεγάλες πολυεθνικές και τους μεγαλοσχήμονες του τουρισμού.

Η συζήτηση για το νέο εργασιακό νομοσχέδιο, που έχει τεθεί σε δημόσια διαβούλευση, έχει ήδη ξεκινήσει. Το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, επιχειρεί να παρουσιάσει τις νέες διατάξεις, ως ένα επιπλέον «βήμα προστασίας» για τον εργαζόμενο. Η πραγματικότητα φυσικά είναι τελείως διαφορετική. Οι απλήρωτες ή χαμηλά αμειβόμενες υπερωρίες, η απελευθέρωση των απολύσεων και η κατάργηση των προστατευτικών ρυθμίσεων του συνδικαλιστικού νόμου, δημιουργούν ένα νέο οικονομικό και κοινωνικό περιβάλλον, καθόλου φιλικό, προς τον εργαζόμενο.

Είναι όμως μόνο οι εργαζόμενοι, οι οποίοι πλήττονται από τα 125 άρθρα του νομοσχεδίου;

1.Οι άμεσα πληττόμενοι βεβαίως, πρόκειται να είναι οι εργαζόμενοι του ιδιωτικού τομέα, που θα δουν τις αποδοχές τους, να μειώνονται κατακόρυφα για δυο βασικούς λόγους: Ο πρώτος είναι τα ανυπέρβλητα εμπόδια που θα αντιμετωπίσουν τα σωματεία, για να συνάψουν συλλογικές συμβάσεις εργασίας(ειδικό μητρώο-ΓΕΜΗΣΟΕ, «ψηφιακά» βιβλία κλπ), οι περιορισμοί στο δικαίωμα της απεργίας και το κλίμα τρομοκράτησης απέναντι στους συνδικαλιστικούς εκπροσώπους(«ποινικοποίηση» απεργίας, γραφειοκρατικές διατυπώσεις προειδοποίησης απεργιακών κινητοποιήσεων κλπ.).Ο δεύτερος λόγος, είναι η μείωση του κόστους των υπερωριών(αύξηση πλαφόν στις 150 ώρες, «απλήρωτο δεκάωρο» κλπ) και το πλαφόν στους μισθούς υπερημερίας, σε περιπτώσεις άκυρων απολύσεων.

2.Από το νομοσχέδιο, όμως αναμένεται να πληγούν και οι μικρομεσαίοι επιχειρηματίες, οι οποίοι ουδέποτε διατύπωσαν αιτήματα, όμοια με τις διατάξεις που περιλαμβάνονται στο σχετικό νομοθετικό κείμενο. Αντίθετα το νομοσχέδιο, ικανοποιεί πάγια αιτήματα, αποκλειστικά του ΣΕΒ. Οι μικρομεσαίοι επιχειρηματίες, ούτε που θέλουν να ακούν, για το αποτυχημένο μέτρο της λειτουργίας των επιχειρήσεων, τις Κυριακές. Επίσης καθόλου δεν τους αφορά το ζήτημα των υπερωριών, αφού απασχολούν ελάχιστους υπαλλήλους και το όφελος θα ήταν μηδαμινό, ενώ η επιπλέον λειτουργία των επιχειρήσεων, τους επιβαρύνει με λειτουργικά έξοδα που δεν μπορούν να «ρεφάρουν» σε καμία περίπτωση (ρεύμα, πάγιες δαπάνες κλπ.).Ακόμα, έχουν κάθε λόγο να αξιώνουν την ενίσχυση και όχι την κατάργηση, των κλαδικών συλλογικών συμβάσεων, ώστε να αποφεύγεται ο «αθέμιτος» ανταγωνισμός. Τέλος, κάθε μείωση στο εισόδημα των εργαζομένων – καταναλωτών, οδηγεί σε ένα νέο σπιράλ ύφεσης, λόγω της μείωσης της κατανάλωσης και συνεπακόλουθα, της πτώσης του τζίρου των επιχειρήσεών τους.

3.Οι μειώσεις σε μισθούς και η απελευθέρωση των απολύσεων, πλήττουν άμεσα και τα ασφαλιστικά ταμεία. Συνεπώς πληττόμενοι είναι και οι συνταξιούχοι, όλων των πρώην ασφαλιστικών ταμείων. Ο e-ΕΦΚΑ θα έχει να αντιμετωπίσει, όχι μόνο τις τεράστιες απώλειες των επιπτώσεων της πανδημίας, αλλά και τις συνέπειες του επερχόμενου νομοσχεδίου, αφού όλοι οι κοινωνικοί φορείς, αναγνωρίζουν ότι, θα προκαλέσει συμπίεση των μισθών και αύξηση της ανεργίας, σε μία εξαιρετικά κρίσιμη, για την οικονομία, συγκυρία.

4.Πληττόμενοι, είναι όμως και οι νεολαίοι της πατρίδας, που δεν έχουν κανένα λόγο, ούτε να παραμένουν στη «χώρα του απλήρωτου δεκάωρου», ούτε βεβαίως όσοι έχουν φύγει στο εξωτερικό, τα προηγούμενα έτη, να επιστρέψουν. Οι ρυθμίσεις για την απελευθέρωση της μερικής απασχόλησης (δυνατότητα να απασχολείται ο μερικώς απασχολούμενος επιπλέον ώρες, όχι σε συνεχεία του ωραρίου του, αλλά σε άλλη ώρα της ημέρας δηλαδή, σε «σπαστό ωράριο»), θα προκαλέσουν νέα έξαρση του «brain drain», αφού το μέλλον των νέων εργαζόμενων που ξέρουν πού καλά, τις ευέλικτες μορφές απασχόλησης, φαντάζει δυστοπικό.


5.Πληττόμενοι όμως, είναι και οι 1.000.000 άνεργοι της χώρας, για τους οποίους η κυβέρνηση αφαιρεί, κάθε προοπτική απασχόλησης. Η ευελιξία και η μείωση του κόστους των υπερωριών, αποτρέπουν τις επιχειρήσεις, να προχωρήσουν σε νέες προσλήψεις, αφού έχουν την δυνατότητα, υπερεκμετάλλευσης του υφιστάμενου εργατικού δυναμικού. Για ποιο λόγο, μια επιχείρηση που απασχολεί δύο εργαζόμενους, σε περίοδο φόρτου εργασίας, να προσλάβει και τρίτον, όταν ο νόμος πια, θα της δίνει τη δυνατότητα, να απασχολεί τους άλλους δύο εργαζόμενους, με 2 ή και περισσότερες ώρες επιπλέον την ημέρα;

6.Μήπως δεν πλήττονται και όμως και οι δημόσιοι υπάλληλοι; Οι διατάξεις για τον περιορισμό της απεργίας στον δημόσιο και ευρύτερο δημόσιο τομέα, είναι μόνο μια πρώτη γεύση. Η μνημονιακή εμπειρία(κατάργηση δώρων, περιορισμός των ΣΣΕ κλπ) έχει αποδείξει ότι, οι ρυθμίσεις που εισάγονται στην εργατική νομοθεσία, συχνά μεταφέρονται αυτούσιες και στο δημοσιοϋπαλληλικό δίκαιο.

Από τα παραπάνω, συνάγεται ότι, το νομοσχέδιο που «…δίνει δύναμη στον εργαζόμενο!» ωφελεί τελικά, μόνο μερικές εκατοντάδες μεγαλοβιομήχανους, τις μεγάλες πολυεθνικές και τους μεγαλοσχήμονες του τουρισμού. Το 99% της κοινωνίας πλήττεται από ένα εργασιακό νομοσχέδιο, που στηρίζεται στην αποτυχημένη συνταγή των “trickledown economics”(διάχυση του πλούτου από τα πάνω προς τα κάτω).

https://www.youtube.com/watch?v=0pQaPua-pW0&t=98s

Σχετικά

Tags: ΕλλάδαΈλληνες
ShareTweetShareScan

Στηρίξτε τον Reporter724

Κάνοντας δωρεά στηρίζετε την ελεύθερη ενημέρωση !

Τελευταία Νέα

Μεταναστευτικό: Κλείνει τα σύνορα η Γερμανία, «απειλεί» τις Βρυξέλλες η Ουγγαρία

Μεταναστευτικό: Κλείνει τα σύνορα η Γερμανία, «απειλεί» τις Βρυξέλλες η Ουγγαρία

16 Σεπτεμβρίου, 2024
7

Η Ουγγαρία απειλεί να στείλει λεωφορεία με μετανάστες στις Βρυξέλλες την ώρα που η Γερμανία επιβάλλει ελέγχους σε όλα τα...

«Ο πρωθυπουργός έδωσε εντολή στον Α/ΓΕΕΘΑ να μην εμπλακούν οι ΕΔ στην Κάσο»! Πρωτοσέλιδο βόμβα από την ΕΣΤΙΑ

«Ο πρωθυπουργός έδωσε εντολή στον Α/ΓΕΕΘΑ να μην εμπλακούν οι ΕΔ στην Κάσο»! Πρωτοσέλιδο βόμβα από την ΕΣΤΙΑ

16 Σεπτεμβρίου, 2024
33

«Σκούρα τα πράγματα» για την κυβέρνηση αλλά και για τον Α/ΓΕΕΘΑ Δημήτρη Χούπη που φέρεται να έχει δεχτεί εντολή από...

Στα σκουπίδια εκατομμύρια εμβόλια COVID-19

Στα σκουπίδια εκατομμύρια εμβόλια COVID-19

6 Ιουνίου, 2023
43

Η κυβέρνηση των ΗΠΑ διαθέτει δεκάδες εκατομμύρια αχρησιμοποίητες δόσεις εμβολίων mRNA κατά της COVID-19, τα οποία απορρίπτονται τακτικά καθώς ξεπερνούν...

Προσφορά Ζωής

Ελληνικά προϊόντα – Έλληνες παραγωγοί

Ελληνικά προϊόντα – Έλληνες παραγωγοί

6 Μαΐου, 2022
380
Παγκόσμια Ημέρα κατά του Παιδικού Καρκίνου. 4 παιδιά επιζώντες μας μιλούν για το ΜΕΛΛΟΝ!

Παγκόσμια Ημέρα κατά του Παιδικού Καρκίνου. 4 παιδιά επιζώντες μας μιλούν για το ΜΕΛΛΟΝ!

15 Φεβρουαρίου, 2022
18
Make A Wish (Κάνε-Μια-Ευχή Ελλάδος) – Συγκέντρωση Εθελοντών στη Θεσσαλονίκη!

Make A Wish (Κάνε-Μια-Ευχή Ελλάδος) – Συγκέντρωση Εθελοντών στη Θεσσαλονίκη!

12 Νοεμβρίου, 2021
28

Εκπομπή με τον Γιώργο Κραστάνα

Εκπομπή “Στην πολιτική” με τον Γιώργο Κραστάνα 26/07/2022

Εκπομπή “Στην πολιτική” με τον Γιώργο Κραστάνα 13/09/2022

13 Σεπτεμβρίου, 2022
411
Εκπομπή “Στην πολιτική” με τον Γιώργο Κραστάνα 26/07/2022

Εκπομπή “Στην πολιτική” με τον Γιώργο Κραστάνα 12/09/2022

13 Σεπτεμβρίου, 2022
215
Εκπομπή “Στην πολιτική” με τον Γιώργο Κραστάνα 26/07/2022

Εκπομπή “Στην πολιτική” με τον Γιώργο Κραστάνα 09/09/2022

13 Σεπτεμβρίου, 2022
140

Reporter724.com

Κατηγορίες Ιστότοπου

Site Links

  • RSS
  • Τελευταία Νέα
  • Webmonster.gr

Επικοινωνία

Τηλ. : +30 2104400906
Email : reporter724.com@gmail.com

Privacy & Cookies: Αυτός ο ιστότοπος χρησιμοποιεί cookies. Συνεχίζοντας να χρησιμοποιείτε αυτόν τον ιστότοπο, συμφωνείτε με τη χρήση τους.
Για να μάθετε περισσότερα, συμπεριλαμβανομένου του τρόπου ελέγχου των cookies, δείτε εδώ: Cookie Policy
  • Ποιοι είμαστε
  • Advertise

Reporter724.com © 2022 | Website By webmonster

Welcome Back!

OR

Login to your account below

Forgotten Password?

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Log In
Κανένα Αποτέλεσμα
Προβολή όλων των αποτελεσμάτων
  • ΑΚΟΥΣΤΕ REPORTER724
  • ΑΡΧΙΚΗ
  • ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΝΕΑ
  • ΠΟΛΙΤΙΚΗ
  • ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
  • ΔΙΕΘΝΗ
  • ΚΟΙΝΩΝΙΑ
  • ΕΝΟΤΗΤΕΣ
  • LIFESTYLE
  • ΕΚΠΟΜΠΕΣ ΓΙΩΡΓΟΥ ΚΡΑΣΤΑΝΑ

Reporter724.com © 2022 | Website By webmonster

This website uses cookies. By continuing to use this website you are giving consent to cookies being used. Visit our Privacy and Cookie Policy.
Are you sure want to unlock this post?
Unlock left : 0
Are you sure want to cancel subscription?